压半个月的工资啥时候发

压半个月工资通常次月15号发放。依据《劳动法》,工资应按月支付,延迟发放可能影响员工权益,如造成生活困难或引发劳动争议。
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处理压半个月工资问题,常见方式有与雇主沟通、向劳动部门投诉。建议先尝试与雇主沟通解决,若无果则向当地劳动部门投诉以维护自身权益。
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压半月工资处理如下:1. 与雇主沟通:明确工资发放时间,要求按时发放。2. 若沟通无果,准备证据:收集工作合同、工资条等。3. 向劳动部门投诉:提交证据,申请调解或仲裁。4. 必要时可寻求法律援助,提起诉讼维护权益。
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